Inside Scoop på praktikplatser

Jag började den här kolumnen som sommarläkare för additude tidskrift. Jag skulle organisera, arkivera, sortera och så vidare - men när min chef behövde några idéer för en artikel om att bli organiserad, nämnde jag min skolgångspårare. Snart blev jag ombedd att skriva en artikel om att ordna mig - skratt inte - och nästa sak jag vet att jag är en vanlig spaltist.

Praktikplatser skiljer sig från RJ: s (verkliga jobb) på flera sätt. De är introduktioner till ett jobb eller en karriär inom ett svårt att komma in (t.ex. publikationer, musik, filmer och reklam / public relations), är vanligtvis begränsade till specifika tidsperioder (som en termin) och betalar lite eller ingenting.

Varför ska en ADD tonåring överväga dem istället för att jobba med hamburgare?

Bättre (betalda) jobbmöjligheter senare

Du lär dig hur det är att gå igenom anställningsprocessen, arbeta i den "verkliga världen" och ta reda på de färdigheter du behöver för att utveckla för att fungera som en professionell. Du blir den bättre kandidaten för anställningsnivåer efter examen på högskolan eftersom arbetsgivare älskar yrkeserfarenhet.

För ännu lättare tillgång till inträdesnivå upprättar praktikplatser kontakter som förmodligen hjälper dig när du behöver det (t.ex. rekommendationsbrev). Nätverk, någon?

Komma in i dörren

Först av allt, börja tidigt. Praktikplatser måste planeras framåt och praktikplatser för sommar eller termin behöver vanligtvis säkerställas minst två till sex månader före tiden. Fråga din vägledare, besök ditt universitets karriärcenter eller låt dina föräldrar prata med sina professionella kollegor för att lära dig om praktikmöjligheter. De flesta arbetsgivare som söker praktikanter rekryterar direkt från campuskarriärtjänster eller från källor som de känner och litar på.

Om du inte har en meritförteckning behöver du en - även om ditt enda jobb har varit att vandra grannarnas hundar efter skolan. Hej - det tar ansvar, schemalägg samordning och uppgiftshantering, och det är guld för potentiella arbetsgivare!

Lista all relevant erfarenhet, oavsett om det är från skolan, fritidsaktiviteter, volontärarbete eller andra jobb. På alla sätt skryta av dig själv - du har fått ett perfekt deltagande, du vann en vetenskapsmässa, eller vad som helst - bara hålla det ner på en sida och låt dina föräldrar eller rådgivare hjälpa dig med en professionell formatera. Och använd stavningskontroll. Okej, va. Ingen arbetsgivare kommer att välja dig som praktikant om du inte ens kan stava företagets namn.

Applicera överallt. Arbetsgivare kommer inte att slå utanför din dörr om de inte vet att du är där ute. Ge inte upp. Du ansöker mycket. Du blir mycket avvisad. Sådant är livet, så acceptera det och gå vidare.

Bra attityd... bra praktikant.

En bra attityd gör ett varaktigt intryck och är nyckeln till framgång. Ta på dig dina uppdrag med entusiasm och acceptera kritik nådigt. Var pålitlig och gör vad som krävs för att få jobbet gjort. Om du är osäker, be någon om hjälp.

Du kommer antagligen att börja med små uppdrag för att lära dig systemet, men ta dem på allvar. Din arbetsgivare tittar förmodligen på dig, så syftar till att imponera. Fortsätt att hålla på.

Lär känna medarbetare

Titta på din omgivning och försök anpassa dig. Genom att inte isolera dig själv som "praktikanten" blir det lättare att lära sig arbetsplatsen, vilket kan vara annorlunda än du förväntat dig. Framför allt, förvänta dig inte att de rullar ut den röda mattan.

RESPEKT.

Tänk på att alla vet mer än du gör. Du är ett projekt. De vet det, nu vet du det. Håll humor.

Det är okej att presentera dina idéer - arbetsgivare respekterar självförsiktighet. Cockiness, å andra sidan, kommer förmodligen att kryssa av för dem. Framgång beror ofta på din förmåga att interagera med andra. Försök att inte "bränna broar" med människor som kan vara till hjälp för dig senare. Lär dig rätt sätt att adressera din chef och andra medarbetare.

Vill du att jag ska göra vad? Vara rörlig. Även om uppdraget verkar som om det inte är värt tid och ansträngning, ta ansvaret och gå den extra milen. Du vinner om ditt lag vinner.

mentorskap

Hitta någon som intresserar sig för ditt jobb och kanske kan "hålla dig i linje." De hjälper dig att få ut mesta möjliga av din arbetsmiljö.

Njut av att lära sig! Så svårt som det kan vara, tänk på värdet du samlar på dig från din arbetslivserfarenhet - även om du inte tjänar några pengar som praktikant. Bind med människor i professionell mening, lära dig professionell etikett och njut av den större framgången som kommer.

Uppdaterad 6 oktober 2017